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Mehr Klarheit. Mehr Fokus. Mehr Zukunft.
Lerne, wie du mit deinem Team eine Vision entwickelst, die euch zukunftsfähig macht.
Ein Leitbild ist der Herzschlag eines Unternehmens – es zeigt, warum es existiert (Purpose), wo es hinwill (Vision), wie es das erreicht (Mission) und nach welchen Prinzipien es dabei handelt (Werte). Es ist wie ein innerer Kompass, der allen im Unternehmen Richtung gibt – egal ob beim großen Strategie-Meeting oder der kleinen Entscheidung im Alltag. Ohne Leitbild? Orientierungslosigkeit. Mit Leitbild? Gemeinsamer Fokus und echtes Wir-Gefühl!
Was versteht man unter einem Leitbild?
Kennt ihr den Pain?
Ihr fragt euch bei jeder Entscheidung, ob die Geschäftsführung auch so entschieden hätte.
Ihr stochert im Nebel und könnt nur raten, was das größere Ziel ist.
Ständiger Richtungswechsel: der rote Faden ist einfach nicht erkennbar.
Es wird fleißig drauflos gearbeitet, aber niemand hinterfragt kritisch das große Ganze.
Nur wer sein Ziel kennt, dem weht ein günstiger Wind.
Mit einer starken Vision weiß jede:r im Team, worauf er:sie hinarbeitet
Die Mission gibt die Richtung an: so schaffen wir den Weg zum Ziel!
Warum machen wir den ganzen Bumms hier eigentlich? Purpose regelt.
Durch bewusst gelebte Werte wisst ihr auch in schwierigen Momenten, worauf es ankommt.
TRAINING ZUR LEITBILD-FACILITATION
2
Tage
BOCHUM & REMOTE
MAX. 10 TEILNEHMEHR:INNEN
INKL.
ZERTIFIKAT
WAS DICH IN DER SCHULUNG ZUM LEITBILD-FACILITATOR ERWARTET
THEORIE: GRUNDLAGEN EINES LEITBILDS
PRAXIS: FACILITATION DES PROZESSES
WERKZEUG: HACKS & METHODEN
DEINE TRAINERIN
Carina Deing
M. Sc. Wirtschaftswissenschaften
New Work Facilitator
OKR Coach & Lego® Serious® Play Facilitator
13+ Jahre Start-Up-, Agentur- und Konzernerfahrung
