Lerne, wie dein Team das macht, was es wirklich wirklich will und dabei echte Erfolge erzielt.

New Work ist mehr als bunte Sofas und Homeoffice – es geht um echte Freiheit, Selbstbestimmung und Sinn in der Arbeit! Frithjof Bergmann, der Begründer von New Work, stellte schon vor 40 Jahren die zentrale Frage: „Was willst du wirklich, wirklich tun?“. Es geht darum, Arbeit so zu gestalten, dass Menschen nicht nur Geld verdienen, sondern sich entfalten und wirksam sein können. Hierarchien weichen Selbstorganisation, Kontrolle wird durch Vertrauen ersetzt, und Unternehmen schaffen Rahmenbedingungen, in denen Mitarbeitende ihre Stärken einbringen und Verantwortung übernehmen. Kurz gesagt: Weg von entfremdeter Arbeit – hin zu echter Erfüllung!